Guardar empleo Back to Search Descripción Resumen Empleos Similares Fecha de publicación 22/10/2025Nivel de inglès avanzadoMínimo 8 años de experiencia en gestión de nómina,Acerca de nuestro clienteMultinacional de Oil & Gas.Descripción Responsabilidades claveLiderar la implementación de nómina global, integrando diferentes países y compañías bajo un modelo estandarizado.Supervisar la transición e integración de procesos hacia SAP u otras plataformas tecnológicas corporativas.Mapear, documentar y optimizar procesos de nómina, garantizando una única versión de la verdad y la visibilidad total de los datos.Asegurar la eficiencia, agilidad y rentabilidad del proceso mediante iniciativas de mejora continua.Monitorear el cumplimiento del proceso, métricas y KPIs definidos, reportando resultados y desviaciones.Colaborar estrechamente con el Product Owner para habilitar soluciones digitales que faciliten la automatización y la mejora de la experiencia del usuario.Liderar o participar en actividades de gestión del cambio, comunicación y capacitación hacia los equipos regionales.Coordinar la implementación del proceso con los equipos de cada región, incluyendo viajes de soporte o apertura de operaciones.Gestionar equipos de nómina con alto volumen de personas, garantizando precisión, calidad y cumplimiento en los plazos.Perfil buscado (h/m)Profesional en Administración, Contaduría, Ingeniería Industrial o carreras afines, con mínimo 8 años de experiencia en gestión de nómina, incluyendo al menos 4 años liderando equipos en entornos GBS, SSC o empresas de tercerización de nómina, debe contar con experiencia administrando nómina de por lo menos 3 países o nóminas regionales.Este es un rol estratégico que busca escalar procesos de nómina a gran volumen, garantizando eficiencia operativa y transformación digital. La persona seleccionada será responsable de implementar procesos de nómina en al menos tres países, preferiblemente en Latinoamérica o Europa, y liderar iniciativas de mejora continúa apoyándose en metodologías Lean / Six Sigma (Green Belt o Black Belt es un plus).Deseable experiencia en SAP en gestión de proyectos de implementación. Qué OfrecemosEstabilidad y crecimiento profesionalContactoIsabel NietoIngresar referencia para vacanteJN-102025-6865743Resumen de empleoSectorHuman ResourcesSub SectorHR GeneralistSectorEnergy & Natural ResourcesUbicaciónBogotáTipo de TrabajoPermanenteNombre del consultorIsabel NietoJob ReferenceJN-102025-6865743
