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El puesto de Servicio Financiero busca un/a profesional que gestione eficientemente las actividades relacionadas con la cadena de suministro y compras en el sector de servicios financieros. Será responsable de garantizar procesos optimizados y alineados con los objetivos de la organización en Bogotá D.C.
El Analista Estrategias de Cobranzas Nivel II será responsable de analisar, diseñar, implementar y supervisar estrategias efectivas de cobranza, garantizando la optimización de los procesos dentro del área de contabilidad y finanzas. Este rol está ubicado en Bogotá, D.C. y pertenece al sector de servicios financieros.
El puesto de Analista de Gestión y Seguimiento Cartera Comercial en el sector de servicios financieros requiere habilidades analíticas y atención al detalle para gestionar y monitorear eficientemente la cartera comercial. El candidato/a ideal será responsable de garantizar el cumplimiento de los procedimientos y políticas establecidos en la ciudad de Bogotá, D.C.
Importante empresa del sector eventos busca un Subdirector de Eficiencia Operativa que apoye al Director de Operaciones en la optimización de procesos, reducción de costos y estructuración de mejoras en los flujos operativos repetitivos de montaje y producción.
El Comprador Especializado será responsable de gestionar procesos de adquisición y negociación con proveedores de BIENES Y SERVICIOS ( COMPRAS INDIRECTAS), garantizando el cumplimiento de las políticas de la empresa.
Buscamos Coordinador de Supply con experiencia en gestión de planeación de la demanda, comercio exterior y habilitación por entes de salud. El candidato será responsable de asegurar el correcto flujo de inventarios y cumplimiento normativo de la compañía.
Liderar el área de talento humano en una empresa de consultoría con enfoque estratégico, trabajando directamente con el CEO y el área financiera. El rol incluye gestión integral de procesos de RRHH, en una organización en expansión con soluciones SAP personalizadas y presencia internacional.
Buscamos un/a Analista Senior de Selección con experiencia en procesos de reclutamiento y selección. El/la candidato/a ideal gestionará procesos de atracción de talento de manera eficiente y estratégica.
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