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El puesto de Learning Experience Designer en el sector de Business Services requiere experiencia en diseño y desarrollo de materiales de aprendizaje efectivos para el área de Recursos Humanos.
El puesto de Especialista Change Management en la industria Life Science requiere habilidades sólidas en la gestión de cambios tecnológicos dentro de proyectos estratégicos. El/la profesional estará encargado/a de liderar iniciativas de transformación con un enfoque estructurado y efectivo en Bogotá.
El puesto de Especialista en Entrenamiento y Desarrollo Comercial en el sector FMCG requiere habilidades para diseñar e implementar programas de formación efectivos. El objetivo es potenciar las capacidades del equipo de ventas.
Estamos buscando una persona con mucha actitud, energía y ambición, que tenga un interés genuino por la marca y por entender cómo funcionamos.El rol combina desarrollo de negocio y reclutamiento (modelo 360°). La persona será responsable de construir relaciones con clientes B2B, identificar oportunidades comerciales, entender el mercado y llevar procesos completos de reclutamiento, actuando como consultor(a) tanto para clientes como para candidatos.
El/la especialista en excelencia de servicios de Recursos Humanos será responsable de monitorear y analizar SLAs, métricas y resultados de RRHH y Realizar análisis detallados de los flujos de trabajo de desempeño del servicio de RRHH específicos de la región, proporcionando informes regulares al Supervisor del Centro de Servicios de RRHH.
Me encuentro en la búsqueda de un/a TALENT ACQUISITION MANAGER LATAM BILINGÜE ( Inglés - Portugués) para una compañía basada en Bogotá.
Me encuentro en la búsqueda de un(a) DIRECTOR(A) DE TALENTO HUMANO para una compañía del sector industrial, con operación en distintas regiones del país.
The HR Operations Analyst Senior is responsible for ensuring the accurate, compliant, and timely execution of core HR operational processes in Colombia. This role strengthens local ownership of HR operations by supporting payroll-related processes, social security management, HR systems
Buscamos un/a Generalista HR con experiencia en el sector de servicios financieros para gestionar y coordinar procesos de recursos humanos, garantizando el cumplimiento de las políticas y procedimientos organizacionales. Esta posición está basada en Bogotá y requiere un enfoque estratégico y operativo en la gestión del talento humano.
Me encuentro en la búsqueda de un(a) GERENTE DE COMPENSACIÓN REGIONAL BILINGÜE para una compañía del sector asegurador.
El Director Administrativo será responsable de liderar y coordinar las operaciones administrativas y de recursos humanos en una empresa del sector industrial/manufacturero. Este rol clave requerirá habilidades de gestión estratégica y operativa para apoyar el crecimiento y la eficiencia de la organización.
Buscamos un/a SSC HR para unirse a un equipo en el área de Recursos Humanos en Bogotá. El rol se centra en la gestión eficiente de procesos de recursos humanos y en brindar soporte estratégico al equipo de todo el continente.
Me encuentro en la búsqueda de un(a) TALENT ACQUISITION MANAGER BILINGÜE para una multinacional de tecnología en la cuidad de Bogotá.
Ejecutar las estrategias de delivery definidas por la división de Technology, asegurando la cobertura oportuna y de calidad de las posiciones asignadas. El rol aporta valor mediante consultoría especializada en el mercado IT, la gestión proactiva de talento y el acompañamiento cercano a clientes, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos de reclutamiento y de negocio.
Regional exposure and strategic sourcing impact - Build talent pipelines across Latin America and partner with stakeholders in a high-visibility global environment.
HR Operations Lead Bilingue, profesional con 4 años de experiencia en Shared Services Center (SSC) , responsable de liderar equipos de HR Specialists , asegurando la excelencia operativa, el cumplimiento de SLAs y la mejora continua de la experiencia del empleado, Experiencia manejando workday
Me encuentro en la búsqueda de un(a) GERENTE DE RECURSOS HUMANOS para una compañía de sector logístico.
Me encuentro en búsqueda de un(a) HR Business Partner Regional (HRBP), para una compañía de sector industrial en Bogotá.
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