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Engineering professional or certified operator with a master's degree. Must hold credentials demonstrating a minimum of ten (10) years of proven experience as a specialist in the commissioning of pumping stations or water treatment plants. This experience must include participation in at least one (1) project involving the commissioning and/or operation of a pumping station with a design flow capacity of 8 m³/s or greater.
Buscamos un/a Supervisor/a técnico/a de estructuras y montajes para liderar y supervisar las operaciones diarias. El/la candidato/a ideal será responsable de garantizar la eficiencia y seguridad de todas las actividades de montaje.
Buscamos 2 Gerentes de Proyectos apasionados/as por liderar y gestionar proyectos en el sector de la construcción. Este rol en Bogotá requiere habilidades técnicas y organizativas para garantizar la ejecución exitosa de los proyectos en el sector enfocado en interiorismo corporativo.
Estamos en búsqueda de un Gerente de Instalaciones y Administración, quien será responsable de liderar de forma estratégica la gestión integral de las instalaciones, la infraestructura y las operaciones administrativas de la sede en Bogotá.
Este rol tiene como propósito liderar la ejecución simultánea de proyectos constructivos, garantizando el cumplimiento de cronogramas, estándares técnicos y presupuestos. Será el apoyo directo del Gerente General, con alta visibilidad en la operación y toma de decisiones estratégicas.
Buscamos un/a Jefe Técnico de Infraestructura Civil con mínimo 10 años de experiencia en ejecución de obras civiles en minería, energía o infraestructura. Debe tener especialización en suelos y concreto, dominio de normas ACI, ASTM y NSR, y manejo de laboratorio de suelos y concretos. Se requiere liderazgo en campo, lectura de planos topográficos y estructurales, y experiencia en entornos técnicos exigentes con múltiples contratistas.
Buscamos un/a Director/a de Obra Bilingüe altamente capacitado/a y orientado/a a los resultados para liderar proyectos de construcción en el sector de salud. Este cargo requiere habilidades de gestión excepcionales y una sólida experiencia en construcciones hospitalarias.
El/la candidato/a ideal será responsable de planificar, configurar y ejecutar el envío de comunicaciones a través de diversos canales digitales, asegurando calidad, consistencia y puntualidad en cada entrega con un enfoque dinámico, gestionde datos y orientado a resultados, contribuyendo a mejorar el alcance y la efectividad de las iniciativas.
El puesto de Líder de Talento Humano tiene como objetivo principal la gestión estratégica y operativa de todos los procesos relacionados con el talento humano en la organización. La posición requiere un enfoque en el desarrollo y la implementación de políticas efectivas en el área de Recursos Humanos dentro de la industria farmaceutica.
El cargo tiene como propósito liderar la estrategia de compras y abastecimiento, asegurando decisiones que generen valor sostenible para la empresa. Será responsable de negociar acuerdos estratégicos, coordinar la logística nacional e internacional y administrar inventarios alineados con los objetivos financieros.
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