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El puesto de Director Comercial requiere habilidades estratégicas y operativas para liderar equipos y desarrollar oportunidades de negocio en el sector de Transporte y Distribución. La persona seleccionada será responsable de alcanzar los objetivos comerciales y fortalecer la presencia en el mercado desde Bogotá.
Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en el sector de Business Services. Responsable de liderar estrategias comerciales y establecer relaciones sólidas con entidades gubernamentales en Latinoamérica. Inglés avanzado y 10 años de experiencia en posiciones similares. Capacidad de crear redes y que tenga relaciones existentes con funcionarios clave en la región. Base en Bogotá.
Responsable de identificar, desarrollar y gestionar alianzas estratégicas con socios clave en la industria financiera y tecnológica, impulsando el crecimiento del portafolio de productos y servicios en mercados regionales. El objetivo principal es expandir la red de socios, incrementar la participación de mercado y garantizar una experiencia excepcional para clientes corporativos.
Administrador BD Senior será responsable de garantizar la gestión eficiente y segura de las bases de datos, asegurando su rendimiento, disponibilidad y respaldo.
Sales Director Latam
Director Comercial Regional
El/La Gerente de Canal será responsable de liderar y gestionar las estrategias comerciales para maximizar el desempeño del canal asignado en la industria de FMCG. Este rol requiere habilidades sólidas en ventas y planificación estratégica para garantizar el cumplimiento de los objetivos en Bogotá.
Garantizar la transformación integral de las operaciones, liderando la ejecución disciplinada de las iniciativas estratégicas para generar mejoras significativas y sostenibles en el desempeño del negocio.
Esta persona será responsable de manejar la relación con los clientes estratégicos de la compañía en la vertical de Industria y Comercio en Colombia, liderarando negociaciones y asegurando el crecimiento sostenible del negocio mediante estrategias de cross-selling y up-selling que maximicen el valor para el cliente.
Buscamos un/a Employee Operations Specialist / HR Excellence para un proyecto regional enfocado en la gestión, validación y control de bases de datos grandes dentro del área de Recursos Humanos. El rol tiene un fuerte componente operativo y analítico, orientado a mantener la consistencia de la información, asegurar compliance y apoyar procesos de auditoría interna.
El Key Account Manager deberá liderar el desarrollo de estrategias comerciales para cada cliente estratégico del sector Hidrógeno y Transporte, diagnosticando necesidades y generando propuestas que impulsen el cierre de negocios. También deberá coordinar acciones internas para asegurar una atención oportuna, monitorear el mercado para anticiparse a cambios y garantizar el cumplimiento de objetivos, la satisfacción y la fidelización del cliente.
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