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Buscamos un/a Gerente General para liderar estratégicamente las operaciones de una empresa del sector de Energía. Este rol es ideal para un/a profesional con experiencia en la alta dirección y conocimiento en el sector, dispuesto/a a asumir retos estratégicos.
Brindar apoyo estratégico a la Gerencia General en la formulación y ejecución de la planificación corporativa, liderando de manera integral las áreas administrativa, financiera, comercial y operativa, con el fin de asegurar la rentabilidad, la eficiencia operativa y la sostenibilidad institucional a largo plazo.
Este rol tiene como propósito liderar la ejecución simultánea de proyectos constructivos, garantizando el cumplimiento de cronogramas, estándares técnicos y presupuestos. Será el apoyo directo del Gerente General, con alta visibilidad en la operación y toma de decisiones estratégicas.
Profesional en áreas administrativas, economía o afines, con posgrado preferible en economía solidaria. Experiencia mínima de 5 años en cargos directivos, idealmente en el sector solidario o financiero. Lidera estrategia, sostenibilidad financiera, cartera, riesgos y nuevos servicios. Habilidades de liderazgo comunicativo, ética, cercanía y enfoque en bienestar del asociado, con visión de crecimiento y desarrollo.
El Gerente de Proyectos será responsable de liderar y coordinar iniciativas estratégicas. Este rol requiere una sólida capacidad de organización, planificación y ejecución para garantizar el cumplimiento de los objetivos establecidos.
El/la Office Manager será responsable de garantizar el correcto funcionamiento de las operaciones de gestión de instalaciones dentro del sector. Este rol requiere habilidades organizativas y de coordinación para optimizar los recursos y los procesos internos.
Nuestro cliente es una empresa enfocada en actividades inmobiliarias realizadas con bienes propios o arrendados.
El puesto de Global L&D Project Manager requiere habilidades para gestionar proyectos de aprendizaje y desarrollo a nivel global, asegurando la implementación de estrategias efectivas en el área de Recursos Humanos. La posición está basada en Bogotá D.C.
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