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Buscamos un/a Coordinador/a Logístico/a para unirse al equipo de Medellín de uno de nuestros clientes de consumo masivo. El papel requerirá liderazgo de equipos, habilidades de organización y un fuerte conocimiento de los sistemas de gestión logístico.
El Planeador de la Demanada sera el responsable de liderar el proceso de planeación de la demanda y suministro, garantizando la alineación entre la Cadena de Suministro, Marketing y otras áreas clave. A partir del forecast consensuado, desarrollará planes de suministro viables y establecerá los requerimientos netos para asegurar la disponibilidad de producto terminado, optimizando los niveles de servicio al cliente y los inventarios.
Impulsar el crecimiento de la plataforma de ciberseguridad automatizada en el mercado latinoamericano mediante una venta consultiva orientada a clientes finales y canales especializados. Será responsable de identificar oportunidades, construir relaciones estratégicas y cerrar acuerdos que generen valor para empresas de todos los tamaños.
Buscamos un(a) profesional con experiencia liderando operaciones logísticas end-to-end, con foco en la estructuración de procesos, liderazgo de equipos y manejo de KPIs. Esta posición estratégica será responsable de asegurar la eficiencia operativa en una compañía de manufactura de consumo masivo (artículos para el hogar) con alto dinamismo y volumen.
El/la Master Data & Transformation Analyst será responsable de gestionar y transformar datos maestros en el área de Accounting & Finance, asegurando su calidad y alineación con los objetivos del negocio. Este rol temporal, basado en Bogotá, está enfocado en la industria de Life Science, garantizando procesos efectivos y eficientes.
El/la Project Manager (Senior) será responsable de liderar proyectos tecnológicos en la industria de servicios financieros, asegurando el cumplimiento de objetivos, plazos y estándares de calidad. Este rol temporal está basado en Bogotá y requiere experiencia previa en la gestión de proyectos tecnológicos.
Liderar el área de talento humano en una empresa de consultoría con enfoque estratégico, trabajando directamente con el CEO y el área financiera. El rol incluye gestión integral de procesos de RRHH, en una organización en expansión con soluciones SAP personalizadas y presencia internacional.
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