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Gerencia / Jefatura de Categoría in Consumo Masivo

Yearly salary for Gerencia / Jefatura de Categoría - Consumo Masivo / Retail in Consumo Masivo

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Gerencia / Jefatura de Categoría
Tamaño de empresa por facturaciónMín (COP)Med (COP)Máx (COP)

Insights de Consumo Masivo / Retail

    • Top posiciones más demandadas

      • Gerencia de Retail 
      • Gerencia Comercial 
      • Gerencia de Mercadeo 
      • Gerencia Cuentas Clave 
      • Gerencia de Marca

    • Qué retiene al talento y qué priorizan las empresas

      La razón principal para permanecer en una empresa para el 28% de los profesionales es el desarrollo de carrera. Sin embargo, solo el 19% de las compañías del sector priorizó los planes de carrera y movilidad, mientras concentra sus esfuerzos en la competitividad salarial, los beneficios flexibles y los bonos.

    • Beneficios que priorizan

      • Bonos por resultados
      • Flexibilidad horaria
      • Descuentos y convenios

    • 95%

      Importancia en flexibilidad de beneficios

    • 51%

      Satisfacción con salario percibido:

    • 62%

      que considera que dominar la IA justifica un salario más alto

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