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El/la Coordinador/a SST será responsable de garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud en el trabajo. Este rol en Bogotá requiere habilidades para liderar procesos de gestión y supervisión en el área de Facilities Management.
Administrar el flujo de caja de la región garantizando las operaciones de la misma en cada unidad, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos de la organización basados en la estrategia definida por la dirección, mejora continua de los procesos de gestión financiera y contribuir al crecimiento y mejora de todos los procesos de la organización.
El puesto de Líder de Talento Humano tiene como objetivo principal la gestión estratégica y operativa de todos los procesos relacionados con el talento humano en la organización. La posición requiere un enfoque en el desarrollo y la implementación de políticas efectivas en el área de Recursos Humanos dentro de la industria farmaceutica.
El puesto de HRBP en el sector de consumo masivo implica liderar y gestionar procesos estratégicos de recursos humanos. Se busca una persona que actúe como socio/a estratégico/a para apoyar los objetivos del negocio a nivel nacional.
Estamos buscando un Billing & AR Team Lead para liderar facturación, cuentas por cobrar y conciliación contable, asegurando eficiencia y mejoras continuas. Perfil: profesional en contaduría, dominio de revenue recognition, experiencia end-to-end mínima de 3 años, inglés fluido y trayectoria en startups LATAM. Se requiere proactividad, resiliencia, capacidad para estructurar procesos y mentalidad de business partner. Modalidad 100% remota.
Buscamos un/a Senior FP&A que será responsable de liderar la planificación financiera, presupuestos, proyecciones y análisis estratégico. Colaborará estrechamente con las áreas de ventas, operaciones y dirección ejecutiva para optimizar márgenes, flujo de caja y eficiencia operativa. Tendrá la misión de construir una función de FP&A sólida, escalable y orientada a la toma de decisiones estratégicas.
Liderar la estrategia financiera corporativa, asegurando rentabilidad sostenible, solidez patrimonial, asignación eficiente de capital y alineación con los objetivos estratégicos en todos los países. Excelente dominio en consolidación financiera internacional, planeación fiscal, M&A y gestión de riesgos, así como liderazgo de equipos multiculturales y visión de negocio.
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