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Experiencia trabajando bajo modelos de Recursos Humanos centralizados o (GBS).
El Analista de Nómina y Recursos Humanos debe garantizar el procesamiento preciso y oportuno de la nómina, asegurando el pago correcto de salarios y beneficios, así como la actualización y custodia de la información laboral. Brindar atención integral al colaborador, soporte administrativo al área de Recursos Humanos y asegurar el cumplimiento normativo, contribuyendo a una gestión eficiente, confiable y alineada con los estándares de la organización
As a Corporate Recruiter on Talent Acquisition team, you will play a key role in identifying and attracting top talent in the Americas Region. Your work will involve collaborating with fellow recruiters, hiring managers, and leaders to build strong teams that drive our mission forward.
El cargo de Director/a de Talento Humano en el sector de salud, ubicado en Pereira, requiere conocimientos sólidos en la gestión estratégica del recurso humano, incluyendo procesos de reclutamiento, desarrollo organizacional y cumplimiento normativo. Este rol es clave para garantizar la alineación de las políticas de talento humano con los objetivos de la organización.
El puesto de Learning Experience Designer en el sector de Business Services requiere experiencia en diseño y desarrollo de materiales de aprendizaje efectivos para el área de Recursos Humanos.
Buscamos un/a Generalista HR con experiencia en el sector de servicios financieros para gestionar y coordinar procesos de recursos humanos, garantizando el cumplimiento de las políticas y procedimientos organizacionales. Esta posición está basada en Bogotá y requiere un enfoque estratégico y operativo en la gestión del talento humano.
Me encuentro en la búsqueda de un(a) DIRECTOR(A) DE TALENTO HUMANO para una compañía del sector industrial, con operación en distintas regiones del país.
El cargo de Jefe de Innovación para una organización del sector comunitario y social tiene como propósito liderar iniciativas de crecimiento mediante el desarrollo de nuevos negocios, alianzas estratégicas e innovación en servicios, impulsando la expansión.
El cargo de Solutions Design Manager en el área de ventas tiene como objetivo liderar el equipo de solution design que va a desarrollar y presentar soluciones personalizadas y efectivas para satisfacer las necesidades específicas de los clientes. Se espera que la persona en este cargo contribuya al crecimiento del negocio mediante estrategias innovadoras y alineadas con los objetivos comerciales.
The HR Operations Analyst Senior is responsible for ensuring the accurate, compliant, and timely execution of core HR operational processes in Colombia. This role strengthens local ownership of HR operations by supporting payroll-related processes, social security management, HR systems
Buscamos Profesional en ingeniería de sistemas, computación, telecomunicaciones o carreras afín para importante empresa del sector IT, Dispuesto a enfrentarse al desafió de Ingeniero de Ciberseguridad o Especialista SOC o Security Operations Engineer.
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