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¿Estás buscando al mejor talento para tu empresa?
Buscamos un/a Director/a de Gestión Humana para liderar el área de Recursos Humanos en una empresa del sector de Tecnología en Medellín. Este rol será clave para implementar estrategias organizacionales y de gestión del cambio, con un enfoque orientado hacia el negocio y el crecimiento.
Estamos en búsqueda de un/a Coordinador/a HSE para liderar y supervisar las operaciones relacionadas con la gestión de seguridad y salud en el trabajo dentro del sector de Energía y Recursos Naturales. La posición requiere habilidades sólidas en la gestión de instalaciones y un enfoque proactivo hacia la implementación de normativas.
El cargo de Jefe Business Partner en el sector logístico está enfocado en liderar iniciativas estratégicas de recursos humanos para promover el desarrollo organizacional y el bienestar de los empleados en Bogotá.
El Sr HR Systems Integration Analyst será responsable de liderar la integración de sistemas de recursos humanos para optimizar procesos y garantizar un flujo de datos eficiente. Este puesto requiere habilidades técnicas avanzadas y experiencia en tecnología dentro del sector de servicios empresariales.
Buscamos un/a Supervisor/a de Nómina para trabajar en el área de Recursos Humanos dentro de la industria de Servicios Empresariales. La persona seleccionada será responsable de liderar y garantizar la correcta ejecución de los procesos de nómina en la ciudad de Bogotá.
El rol de Talent Acquisition Specialist se enfoca en gestionar procesos de reclutamiento y selección para satisfacer las necesidades de talento dentro del área de recursos humanos. Este puesto es clave para garantizar la incorporación de profesionales que impulsen el éxito de la empresa en la industria de Media & Agency.
Profesional en Finanzas, Economía, Ingeniería o carreras afines con más de 7 años de experiencia en Gestión Financiera, Administración de Inventarios, Gestión Administrativa y Recursos Humanos, Planeación Financiera y Reporting. Nivel de inglés fluido (reporta en inglés). Conocimiento en IFRS, SAP.
Me encuentro en la búsqueda de un(a) GERENTE DE RECURSOS HUMANOS para una compañía de sector logístico.
Elaborar, actualizar y dar seguimiento al Plan Anual del SG-SST.Realizar la autoevaluación, plan de mejora y presentación anual ante la Gerencia.
El puesto de Jefe Nacional HSE requiere garantizar el cumplimiento de normas y estándares de seguridad, salud y medio ambiente en las operaciones de transporte y distribución. El/la profesional liderará estrategias para mitigar riesgos y promover una cultura de prevención en Bogotá.
El puesto de Coordinador SST requiere experiencia en la implementación y supervisión de sistemas de seguridad y salud en el trabajo. Buscamos un/a profesional comprometido/a con garantizar el cumplimiento normativo.
El Director Administrativo y Financiero será responsable de garantizar una gestión eficiente de los recursos administrativos y financieros. El rol deberá articularse con la dirección académica y la plataforma central para asegurar el alineamiento corporativo, apoyar la planeación institucional y gestionar proveedores y servicios externos, promoviendo eficiencia, sostenibilidad y cumplimiento normativo.
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